2024 Autor: Ethan Spencer | [email protected]. Ostatnio zmodyfikowany: 2023-12-17 09:09
Szklany sufit został zniszczony przez dziesięć kobiet z tej listy. Nie tylko strzaskany - całkowicie zatarty. Wynagrodzenia kobiet-córek rosną szybciej niż ich męscy odpowiednicy, mimo że nadal płacą mniej niż wielu mężczyzn i są przewagą liczebną mężczyzn w czołowych amerykańskich firmach.
Mediana pensji najlepiej zarabiających szefów kobiet wzrosła do 15,9 miliona dolarów. To 21% wzrost w porównaniu z poprzednim rokiem. Mediana wynagrodzeń dyrektorów generalnych mężczyzn wynosi 10,4 miliona USD, co stanowi spadek o 0,8% w porównaniu z rokiem 2013. Jednak wśród 200 najlepiej opłacanych WZC w USA tylko 11 to kobiety. W sumie tylko 48 z największych amerykańskich firm ma kobietę u steru. Wśród firm z listy Fortune 500 stanowią one mniej niż 15 procent populacji najlepszych menedżerów.
10. Ellen Kullman
CEO, Dupont
13,1 miliona USD
Ellen Kullman spędziła większość 2014 roku, broniąc swojej pracy przed aktywistycznym inwestorem Nelsonem Peltzem, który próbował uzyskać większy wpływ na 212-letnie przedsiębiorstwo chemiczne. W maju akcjonariusze zachowali panowanie nad Dupontem, gdy głosowali przeciwko wysiłkom Peltza. Konfrontacja uwidoczniła fakt, że DuPont musi lepiej wywiązać się ze swojej transformacji z tradycyjnego producenta chemicznego do szybko rozwijającej się organizacji skupionej na zaawansowanych materiałach i produktach rolnych.
9. Irene Rosenfeld
Mondelez International
15,9 miliona USD
Mondelez jest producentem Oreos, czekolady Cadbury i gumy Trident, aby wymienić tylko kilka ich produktów. W 2014 r. Wynagrodzenie Irene Rosenfeld wzrosło o 14%. Akcje spółki nie były tak gwałtowne - wzrosły jedynie o 3%, podczas gdy na giełdzie odnotowano wzrost na poziomie 11,4%.
8. Patricia Woertz
Archer Daniels Midland
16,8 miliona dolarów
Patricia Woertz była dyrektorem generalnym Archer Daniels Midland przez dziewięć lat. Opuściła pracę dyrektora generalnego w grudniu, choć pozostaje przewodniczącą zarządu. Jej rekompensata za rok 2014 wzrosła o 138% w stosunku do poprzedniego roku i została zwiększona o 501,560 USD w kosztach przeniesienia, po tym jak ADM przeniosła globalną siedzibę firmy z Decatur, Illinois do Chicago. To ruch na 180 mil za ponad 500 000 $. Archer Daniels Midland produkuje olej roślinny, etanol i inne składniki używane w pakowanych produktach spożywczych i napojach.
7. Marilyn Hewson
Lockheed Martin
17,9 miliona USD
Marilyn Hewson jest w firmie obronnej Lockheed Martin od 32 lat. Jej wynagrodzenie w 2014 roku wzrosło o 13%, ponieważ liczba zarobionych firm była imponująca. Ogólnie, akcje Lockheed wzrosły o prawie 30%.
6. Virginia Rometty
IBM
17,9 miliona USD
Szef działu IBM, Virginia Rometty, otrzymał w 2014 roku premię za wyniki w wysokości 3,6 miliona USD, pomimo spadku sprzedaży i zysków. Jej wynagrodzenie wzrosło o 28% od 2013 r., Kiedy Rometty i inni czołowi menedżerowie IBM nie brali premii po rozczarowującym roku IBM.
5. Phebe Novakovic
General Dynamics
19 milionów dolarów
Phebe Novakovic awansował na stanowisko CEO General Dynamics w styczniu 2013 r., Jednego z największych na świecie kontrahentów wojskowych, po ponad dziesięciu latach pracy na stanowiskach kierowniczych. Odkąd Novakovic jest szefem, akcje General Dynamic podwoiły się, pomimo kurczących się budżetów na obronę.
4. Indra Nooyi
PepsiCo
19,1 miliona USD
Indra Nooyi, szefowa PepsiCo, zauważyła, że jej wynagrodzenie spadło o 45% pomimo niestabilności w Rosji i Boliwii. Niepewność w tych krajach została zrekompensowana wzrostem w filii PepsiCo, Frito Lay North America. Amerykanie kochają swoje Doritos, Cheetos, Fritos i Tostitos. Całkowita wartość indra wynosi 80 milionów USD.
3. Margaret Whitman
Hewlett Packard
19,6 miliona USD
Meg Whitman dołączyła do HP w 2011 roku, otrzymując początkową pensję w wysokości 1 USD rocznie. W 2014 r. Zarząd zdecydował, że nadszedł czas, aby podnieść wynagrodzenie w jej wynagrodzeniu, aby była zgodna z rówieśnikami w innych firmach technologicznych. Jej podstawowa pensja wzrosła do 1,5 miliona dolarów. Ogólna wartość Meg wynosi 2,1 miliarda dolarów.
2. Carol Meyrowitz
Firmy TJX
23,3 miliona USD
Carol Meyrowitz była szefem firmy-matki T.J. Maxx, Marshalls i inne sklepy od stycznia 2007 r. W ubiegłym roku firma odnotowała zyski w wysokości 2,22 mld USD i przychód w wysokości 29,08 mld USD. W rezultacie firma podwyższa stawki godzinowe swoich pracowników. Ci, którzy pracują w firmie od sześciu miesięcy lub więcej, zarabiają co najmniej 10 USD za godzinę.
1. Marissa Mayer
Wieśniak!
42,1 miliona USD
Yahoo wynajęła Marissę Mayer z Google w lipcu 2012 roku. W tym czasie cena akcji Yahoo wzrosła o 177%. Zarobki w Yahoo wzrosły w ubiegłym roku, po zebraniu 9,5 miliarda dolarów poprzez sprzedaż części udziałów w chińskiej witrynie e-commerce Alibaba. Całkowita wartość netto Marissy wynosi 400 milionów dolarów.
Zalecana:
Kim są najlepiej zarabiające osobistości ESPN?
Kto jest najlepiej płatną kotwicą ESPN? Ile wynoszą osobowości ESPN w zarobkach rocznie?
15 najzdolniejszych kobiet w Stanach Zjednoczonych w Stanach Zjednoczonych
Dziś kobiety budują największe firmy, marki, produkty i innowacje technologiczne w Stanach Zjednoczonych. Aby dokonać tej listy, kobiety musiały mieć minimalną wartość netto 1,5 miliarda dolarów
10 najlepiej sprzedających się albumów hip-hopowych w Stanach Zjednoczonych
Hip-hop jest jedną z najbardziej (jeśli nie najbardziej) dominujących form sztuki XXI wieku. Gdziekolwiek spojrzysz, zobaczysz macki hip-hopu - w filmach, telewizji, komiksach i grach wideo.
Najlepiej zarabiające gwiazdy z 2015 roku
To sezon dla duchów, upiorów i czarów, a te martwe gwiazdy praktykują własną czarną magię, robiąc miliony spoza grobu. Spójrzmy na 13 najlepszych zarabiających celebrytów.
Są to najwyżej opłacani prezesi miliarderów w Stanach Zjednoczonych
Nie jest tajemnicą, że CEO przyniosą naprawdę spore wynagrodzenie. Tak właśnie działa świat korporacyjny. Są to najlepiej opłacani prezesi miliarderów.
